故事原文
韩昭侯①醉而寝，典冠②者见君之寒也，故加衣于君之上。觉寝而说③，问左右曰：“谁加衣者？”左右对曰：“典冠。”君因兼罪典衣与典冠。其罪典衣，以为失其事也；其罪典冠，以为越其职也。非不恶寒也，以为侵官④之害甚于寒。（《二柄》）
注释
①韩昭侯：又作昭釐侯、昭僖侯、僖侯，战国时韩国君主。公元前358年至前333年在位。
②典冠：典，掌管。典冠，掌管君主帽子的近侍官。下面还有“典衣”的词，其解释的道理同此，意思是掌管君主衣服的近侍官。
③说：通“悦”，喜悦，高兴。
④侵官：侵，超越。官，官职。侵官，指做了该官职权范围外的工作。
故事大意
韩昭侯喝醉了酒睡着了。管理帽子的官员见到君主熟睡，怕君主受凉，在君主的身上给盖了一件衣服。韩昭侯醒来十分高兴，问左右的人说：“是谁给我盖的衣服？”左右答：“是典冠盖的。”韩昭侯就处罚了管理帽子的那个官员和管理衣服的那个官员。所以处罚典衣，是因为他没有尽到自己应尽的管衣的责任；所以处罚典冠，是因为他越职做了本该他人做的工作。韩昭侯不是不怕冷、不需要盖衣服，而是认为他们没有做好本职工作，其危害要远远大于他所遭遇到的冷。
读后感
韩昭侯信奉法治，于公元前351年任法家人物申不害为相，实行政治改革。本故事就是讲韩昭侯实行法治的事，从正面角度讲韩昭侯。
人各司其职，各负其责，是管理学中的一个基本原则。本故事所言的道理基本是正确的，符合管理学原则。典衣没有尽责，典冠管了他人的工作，因此韩昭侯处罚了这两人。
各司其职，各负其责，如此做了，管理工作才能有条不紊地进行。但是做到这一点，是有前提的：一要有正确合理的分工，如典衣典冠分了工；二要有必要的合作。
韩昭侯所以处罚两人，不是不怕冷，不需要盖衣服，是因为他们都失职了，其失职的危害远大于韩昭侯受冷。这样想事的方法是对头的。
从本故事看，其分工是否有点过细了？典衣、典冠可以设定为一个职务，由一个人来管，把君侯的全部衣着问题管起来。这样做了，既不影响工作，衣的工作做了，冠的工作也做了，又节省了人力。
读本故事还要说，那位典冠的，虽然多管了他人的事，但出发点是为了爱护韩昭侯，避免其受凉生病，从合作角度去考虑问题，也有一定道理，应该给予适当表扬才对，然后再作适当的处罚。
读本故事使我想到了一则故事，是讲管理问题的：某公司一位经理准备出差某地，飞机票也已买好。此刻，该经理的秘书在该经理出差前一天的工作值班中，做了一个梦，梦见了该经理所坐的飞机出事，机毁人亡。该秘书把梦中的情况告诉了经理。经理为了避免晦气，防备万一，退掉了飞机票。事实是飞机真的出了事。该经理在称幸自己捡回来了一条生命的同时，对该秘书做出了两项处理意见：给秘书一定的奖励，表彰他救了经理的命；又给予一定的处罚，处罚他在值班中失职睡觉。