早晨的闹铃响了好几遍，李丽才从床上挣扎起来。起来后，她的脑子里第一个感觉就是：痛苦的一天又开始了。她匆匆忙忙地赶往企业，早餐也顾不上吃。跨入企业大门，她还是神情恍惚，坐在会议室睡意蒙眬地听着经理布置工作……一天的痛苦工作就这样开始了。
李丽上午拜访客户，结果遇到拒绝和冷遇，心情简直糟透了，仿佛世界末日即将来临。下午下班前回到企业填工作报表，胡乱写上几笔凑合交差……一天就这样结束了。
平时没有花时间学习，懒惰，思想消极，从不好好去研究自己的产品和竞争对手的产品，没有明确的计划和目标，从不反省自己一天中都做了些什么，有哪些经验和教训，从不认真去想一想顾客为什么会拒绝，在销售产品的过程中为顾客带来了什么样的服务和满足，当一天和尚撞一天钟，混一天算一天……这就是李丽真实的工作写照。
到了月底，少得可怜的工资让李丽起了跳槽的念头，于是她“果断”炒了老板的鱿鱼。一年下来，她换了五六个企业。日复一日、年复一年，时间就这样耗尽了，结果是“三个一工程”：一无所获、一事无成、一穷二白。
像李丽这样的员工并不鲜见，每天过着按时打卡、按时下班的日子，工作成了一种应付。上班要应付、加班要应付、上司分派的工作要应付，所有的工作都是在应付，每天的工作对他们而言是一种折磨。
曾有诗云：“苦难撒下弥天大网，依旧用舒心的微笑，留给众人一串缤纷的遐想。”很多时候，工作的折磨来自于自己给自己设置的障碍，都是由于自己抱持的消极的工作态度造成的。
感恩的人，工作时永远都是快乐的，工作态度永远都是积极的。他们认为缺少磨难的工作和缺少快乐的工作一样，都是单调的、无奇的，都是不完整的。就像彩虹一样，正是因为汇集了各种颜色，才会显现出缤纷的色彩。若工作总是一帆风顺，那么工作大抵也不会有人喜欢，因为失去了挑战也就失去了奋斗的意义。
一位诗人说：“无论身在何处，我们只能在我们自身寻找或者获得幸福。”如果你不想拿自己的人生开玩笑，就应该在工作中学会感恩。正视现在、直面未来、迎难而上是一种工作的良性循环模式，感恩正一步步在这些回环中带你走向成功的高峰，到达人生幸福的终点站。
阅读思考：
1． 你觉得自己在工作中取得成功的最大因素是什么？
2． 你对待工作的态度是厌恶还是感激？
先会爱，然后才能够被爱
假定，人就是人，而人同世界的关系是一种人的关系，那么你就只能用爱交换爱，只能用信任交换信任。如果你想得到艺术的享受，那么你就必须是一个有艺术修养的人。如果你想感化别人，那你就必须是一个能鼓舞和推动别人前进的人。
——德国政治家、哲学家、经济学家、革命理论家 卡尔·亨利希·马克思
我们总觉得工作中的幸福是少的，太多的责任与压力降低了工作的幸福指数。但工作又是生活的必需，是幸福生活的物质保证，如何调和两者之间的矛盾是重点所在。既然工作不能为我们改变，我们就只能为工作作出改变。
抛弃厌恶的情绪，学会用感恩的心态去面对工作，激发出对工作的热情，只有这样工作才会反过来爱你。
在麦当劳的餐厅里，有一个快乐的面包师，他的工作是烤汉堡。他并没有觉得自己的工作多么卑微，工资多么少，而是每天都怀着快乐的心情工作。尤其在烤汉堡的时候，他更是专心致志。很多人都不明白他有什么值得开心的。
但是这个面包师说：“我每次烤汉堡的时候，都会想：如果点这个汉堡的人可以吃到一个精心制作的汉堡，他应该会很高兴。所以我要好好地烤汉堡，让吃汉堡的人感受到我带给他的快乐。看到顾客十分满足地吃汉堡、心情愉快地离开时，我便感到十分高兴，仿佛又完成了一项重要的工作。所以我把烤汉堡当做我每天的使命，尽力将它做到最好。”
所以，他烤的汉堡是卖得最好的，因为他在用爱来烘制。
爱是这个世界上最有力量的东西，即使再高贵的东西，没有了它，也会变得卑微，同样，即使再卑微的东西，若有了它的浇灌，也会变得高贵起来。在爱的世界里，工作没有低贱和高贵之分，任何工作只要我们用心去爱，都会变成一股回馈自己、回馈社会的力量。
相反，如果一个人轻视自己的工作，将其当成低贱的事情，那么他绝不会在工作中有所成就。因为他看不起自己的工作，所以备感工作艰辛、烦闷，当然不会做好。
爱能产生爱的力量，感激能带来更多让人感激的事情。马克思曾对这种思想作了精辟的论述：“假定，人就是人，而人同世界的关系是一种人的关系，那么你就只能用爱交换爱，只能用信任交换信任。如果你想得到艺术的享受，那么你就必须是一个有艺术修养的人。如果你想感化别人，那你就必须是一个能鼓舞和推动别人前进的人。”
李洁毕业于哈佛大学商学院，曾就职于美国西南航空公司。与她相处过的同事都对她的微笑、善良和勤劳留有深刻的印象，而且几乎每一个和她相处过的人都成了她的朋友。
有人不解，问李洁有什么和人相处的秘诀。李洁微笑着说：“学会爱。在我很小的时候父亲就教导我，对周围任何人的付出都应该抱有感恩的心态，而且要永远铭记，要使自己尽快忘记那些不快。用一颗爱的心好好爱每一个人。
“我幸运地获得了这份工作，有很多友善的同事，虽然上司对我的要求很严格，但在生活方面对我很照顾。所有的这一切，我都铭记在心，对他们心存感激，我真心地爱他们。
“我一直带着这种爱的态度去工作，很快我就发现一切都美好起来，一些微不足道的不快也很快过去。我总是工作得很顺利，大家都很乐意帮助我。”
每家企业都是一样的，所有同事都更愿意帮助那些知恩图报的人，老板也更愿意提携那些一直对公司抱有感恩心态的员工。因为这些员工更爱工作和同事，更容易相处，对工作更富有热情，对公司更显忠诚。
工作好比栽种一棵苹果树，我们每天为它剪枝、修叶、浇水，等到了秋天，望着被果实压弯的枝条，我们在品尝酸甜的苹果时，应当多去感恩那棵树，而非去感恩我们的辛劳。因为是树给了我们收获果实的机会，如果没有苹果树，那么我们想去浇水也无处可浇，也不可能吃到苹果。所以，感恩工作就是学会爱工作，用一种积极的心态，同时也用一颗随时准备奉献的心。
爱是一种积极的力量。当你以一种知恩图报的心情去爱工作时，你会发现工作变得更愉快，也更有效率。
阅读思考：
1．你认为爱与被爱是怎么样的关系？
2．当你怀着爱工作的心情去工作时，自己的工作效率发生了何种变化？