日常被虐待。。。
哈，深井冰原来是神经病的意思。。。
职位无所谓，它给我提供的是更多的获取信息的渠道和空间，以
及站在不同角度看问题的位置，全面去看整个系统的机会和视角。
可能向往北上广深的人也是如此吧。
是什么，为什么，做什么，怎么做。
领导的关注点就是领导思维，也可能是全局思维。
领导掌握的信息，判断和决策的能力就是领导的水平。还有对全局本职工作的掌控力？还有对人的把握。
一件事是你认为它是什么，它就是什么？
还是别人认为它是什么，它也是什么？还是两者的结合体。
兼听则明，偏听则暗。
在填表的时候发现，接受一个新的身份对自己来说需要一点时间，对别人来说恐怕也是。不变的是什么？身份对于别人的认知和自己对自己的认知有什么影响？我变了么？我需要改变么？
身份认同。校友（同窗）），战友，同事，同级，同年，同好。共同的部分，一个同字。党同伐异。同宗，同性，同姓。一个老师。以种种纽带连接起来的关系。
我的发展和我的选择，能力的关系。用一些纽带把某些东西关联起来。关联和纯粹。
一份表格填第二次就整齐了，心里有底，做事就有头绪和章法。
需要时常回顾一下暂时不做的工作，比如招投标。想起来居然有些恐慌。。。
下半年还有排矸，爆破，剥离。
过于实诚了，一盒装个四两完全不少了。少三两就是一百五。。忽然就觉得借调也不怎么香了。。。唉，人的心啊！
原单位老大要到我借调的范围当老大，感觉需要做点什么，又不知道该怎么做。等待召唤，还是主动靠过去，我有点茫然，人做的事一定要符合自己的人设和性情，然而已经认识了又不能装作不认识吧。唉，难。又怕说了做不到。下周出差与否定了再说，还是不说，那就定了，先不说了，压力过大。
锦上添花。还是雪中送炭，或是真不真诚？
还有忽然有一个好点子，有一个好机会，要不要抓住？
心智不够坚定？诱惑太大，容易改变自己的选择？我哪有什么原则。
审时度势，因势利导。
不确定自己的行为到底是正向的还是逆向的影响。顺昌逆亡的性格的话。看他提拔的人，是认干还是认钱，目前看是认干，关系没有好到可以送礼不被怀疑和忌惮？
与上位者相处我还差点火候，给自己谋利更是。自身的价值。礼的价值，社会的估值系统，人际关系。
我不够了解他，或者他这类人所以才无法做出选择？
拖延的想法是懦弱，不知道怎么办，还是不是真的想做这件事？模仿还是三人行必有我师，错过就错过了，重要是我的心，我要睡觉。
现在和长远的未来。很难说怎么样做才是真的对的。害怕别人说我傻逼。。
结果是多元的，死皮赖脸也没什么不好。茶，烟，酒。说服自己同意自己的决定。棋手还是棋子，卑躬屈膝的找补，以及己所不欲勿施于人。
心力交瘁！
领导下周一上任，端午节值班，心态不稳定。
20207.16
近期有几件要做的事，班组建设上季度通报。
修改那五个制度。学习新的标准化制度。
破碎站增设的相关方案的催办，报上级公司。
排矸招标的招标文件编制，相关流程开始。
任务分解表里还不清楚具体要做什么，目前唯一的任务，让煤矿编制生产技术管理体系，这一点我到和领导不谋而合。
不过现在我也不想做了，脑仁疼。
我的工作目前就是沟通，联络，催办。有什么是属于我自己的东西？