不要认为哪一天不重要，也不要认为哪一件事情或者哪一个人不重要。经营好这每一个，因为它通向天堂。
其实成功的人与没有成功的人没有什么区别，只是成功的人把自己想到的都做到了而已。
不做只为一口食物不断奔走的狼
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二十几岁的年轻人，大学毕业后为了生存，为了生计，很可能会找到一个能赚钱但是没有发展前途的工作，暂时过渡一下，准备在此期间等待发现机会。可是这样的工作，很可能一做就是几年。
一旦我们在那样的地方工作久了，生活安逸下来，领导对我们也很好，我们干得也不错，待遇比上不足比下有余，工作的环境也说得过去，我们就很难放弃这鸡肋一样的工作了，而这会导致我们丧失很多东西，比如我们当初的人生追求与梦想，激情和魄力。
这样的工作做久了，会磨掉我们的意志，消耗掉我们的激情，扼杀我们奋斗的野心，会让我们不知不觉地变得平庸无奇。
熟悉的环境会让我们失去换一份工作的勇气，学会认命。会简单地认为，一切天注定。没有发展前途但很安逸的工作，会让我们忘记做这份工作的初衷。当初选择做这份没有发展前途的工作，是为了解决我们暂时的生计问题，而不是做一辈子。
打工，不仅仅是为了赚钱，更是为了发展自己。
人的适应能力是非常强的，可是一旦适应了一种环境，却很难再去适应一种新的环境，特别是去一个陌生的环境。
在工作了一段时间之后，我们可能会因为适应了那里的环境和人，习惯了那样的工作方式，满足了那样的待遇，而一下子变得懒惰了。一天除了工作之外，不是和同事打牌下棋侃大山，就是看那些无聊的电视剧，随波逐流，脑袋变得空空的，对未来也不愿多想。
一个人三年不说话，语言系统会丧失。一个人三年都做简单的重复性工作，他的想象力和创造力也会丧失。
江菲，一个普普通通的女孩，出生在安徽一个普通的农民家庭。因为家里没有什么大的经济来源，再加上孩子们都要上学，所以经济一直很拮据。1990年7月，刚刚17岁的小江菲初中毕业，为了不再给家里增加负担，她就没有再继续上高中。
辍学回家后，江菲一边帮家里干农活儿，一边打工，和父母一起挑起了家庭的重担。1994年，21岁的江菲带上家里仅有的200元钱，辞别父母外出打工。第二天，江菲就来到了安庆。因为是初中文化，又没有一技之长，找一份工作对她来说实在不是一件容易的事，只能从事一些没有任何技术含量的体力劳动。
几天之后，江菲在一家位于批发市场的粮店里找到一份工作，老板是一位中年大姐。她与大姐达成协议：大姐供她住宿，没有底薪，她每天用现金以批发价从店里进货，由她蹬着三轮车出去卖。
第一天，江菲就赚到15元钱。这是她第一次赚这么多的钱，夜里不住地把自己用汗水换来的这15元钱看了又看。从此以后，江菲开始了自己的卖米生涯。她每天天不亮就起床，早早地从老板那里进来米和油，再拉到几个小区门口叫卖。由于她的米和油质量一直很好，再加上是送货上门，所以一天下来，她总能赚到几十元钱。两个月后，她就攒下了1 000元钱。她把这些钱一部分汇回家里，留一部分给自己。一年之后，她自己的积蓄已经有5 000多元了。江菲向自己的财富之旅迈出了坚实的第一步。
有一天，江菲去一个小区里给一位客户送大米。在上楼梯的时候，一不小心脚下一滑，一下子就从高高的楼梯上摔了下来，一袋大米重重地压在了她的身上。她感到浑身上下都在火辣辣地痛，她咬紧牙关，晃悠悠地扶着墙站起来。所幸的是，只是受了些皮外伤，并无大碍。她稍微歇息了一会儿，又忍着痛继续背起了那袋米。她一手牢牢地抓着米袋，一手紧紧地抓着扶手，费了很大力气才把米送到客户的手里。
但是，这一跤却摔到了江菲的心里。那天晚上，江菲步履蹒跚地回到住处。一进门，疲惫不堪的她就一下子倒在了床上。躺在床上，她思绪万千，久久不能入睡，身体上的剧痛让她的头脑格外地清醒。幸亏自己年轻，换了年龄大些的人，今天一下子摔下来，还不知摔成什么样，会有什么样的严重后果。现在自己年轻，还能够凭着力气赚点钱，可是自己不可能一直这样年轻呀。再过几年，自己还能出卖苦力赚钱吗？自己不能一直这样干下去，要想条出路才行！能够改变自己命运的出路，就是要靠钱赚钱，而不是靠有限的体力赚钱！
说干就干，1997年3月，江菲在市石化住宅区租下了一个门面，开了一个粮油店，自己做起了生意。为了延揽顾客，她直接给自己的粮油店起名为“信用商行”。经过一段时间的摸索，江菲积累了一些经验。她开始直接从一级批发商那里进货，有时直接从厂家那里进货。这样一来，利润空间就大多了。
积累了一定资金以后，江菲又开了第二家店。不过，很快她就发现这里人员密集，而商店却很少，非常适合开一家大型超市。于是，她就和男友杨锋一起商量，在这里开一家超市。杨锋对她的想法非常赞同。为了筹备超市开业，两人几乎是没日没夜地干着，有好几次江菲都累得晕倒在路上。经过一段时间紧锣密鼓地准备，江菲的“信用超市”终于开业了。
由于选择的地理位置比较恰当，超市开业以后，生意一直很好，每天的营业额都在数万元以上。当年，江菲的“信用超市”就盈利数十万元。两年之后，江菲和杨锋在刚刚规划出来的开发区附近买下了一块地皮，投资100多万元，建起了一座星级酒店。从此，江菲陆续把自己的投资向多个行业延伸。到2005年年底，江菲已经拥有了大大小小十多个酒店和超市。
一个有思想、有目标的人，是会选择会放弃的。人生的每一次经历，都是为自己以后活得更好做准备——有目的的准备！
一旦我们解决了自己的生存问题，有了一定的生存资本，就应该想想我们现在干的事情，是否是任何人都能干的工作，接着再做几年，结果又如何？除了我们省吃俭用能攒下点钱以外，还能有别的收获吗？那时我们的判断思维是不是已经变得和常人无异？
任何等待和忍耐都应该是有目的的。没有目的的等待，是对自己青春年华的蚕食和浪费。这时候，我们就应该去做自己最想做的事情，比如自己开一家公司；或者很有前途的工作，比如进入拥有更大发展空间的公司。毕竟赚钱养活自己已经不是问题了。
一个人，不论是谁，不论现在在做什么，都应该有梦想，都应该有追求。不论在什么境遇里，都不应该忘掉自己的梦想和追求，更不应该为了忽略自己的梦想和追求去寻找欺骗自己的借口，而是应该不断地为自己的事业大厦添砖加瓦。
我们可以在二十几岁时为了生存忙碌，但我们不能一辈子都为了生存忙碌。现在有很多年轻人，打工的目的就是为了赚钱，事实上他们不但连钱都赚不到，而且还得永远不停地打工，因为他们在二十几岁的时候从来就没想到过自己的事业！
没有属于自己的事业的人，永远都是为了一口食物而不断奔走的狼！
不做只知吃食长肉的猪
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我们给别人打工，老板给自己机会表现当然好；如果老板没有给我们表现机会，自己也要眼观六路，耳听八方，抓住、创造一切可以展示自己才能的机会，让老板不得不对自己刮目相看。
做老板想不到而又能让老板满意的事情，那样我们在公司里的地位才会不断地提升。事事都让老板安排的员工，永远不会有什么大的出息。
洛克菲勒早年家庭并不富裕，中学毕业后，他就出来到一家代理公司做会计助理。在工作中，洛克菲勒不仅非常注重自己的仪容仪表，而且待人接物彬彬有礼，再加上他做事有条不紊，把各种账目都记得清清楚楚，所以不到三个月，老板就对他刮目相看。
除了公司的账目，他还为自己单独立了一个账目，在里面详细记录了自己每天的收入和开销。洛克菲勒对工作如此的一丝不苟，一方面在他看来，一件事情要做就要把它做好，否则就不要去做；另一方面他把这里作为他磨炼自己如何做生意的课堂。每当两个老板在谈公司经营的利害得失时，他都在旁边用心聆听，仔细琢磨每一句话的深刻用意，得出经验，牢记在心里。
老板见洛克菲勒精明能干，就把更多的公司来往账目交给他来处理。在处理这些账目时，洛克菲勒表现出了难得的严谨认真的态度。因为在以前每当有人来公司结算款项时，只要有老板的认可，财务人员从来看都不看，就照单付款。但是洛克菲勒却绝不含糊，每次付款时，他都要把所有的款项一笔一笔计算清楚，核对无误后才付款，因此堵塞了许多漏洞。
有一次公司购进一批高级石料，洛克菲勒充分地运用地图，把每笔生意的来往路线以及沿途所用的四家货运公司的详细情况摸得一清二楚，并把这些都一笔笔地记录在案。货物到达后，洛克菲勒亲自上船验货。经过仔细核对，他发现有８箱石料因为过度挤压有瑕疵。当时老板并不在场，洛克菲勒当场就要求照价赔偿。负责货运的公司不但不认账，而且还互相扯皮，洛克菲勒当场就把详细的货运记录清单拿出来。那四家货运公司见铁证如山，一个个只好乖乖地照价赔偿。这一下公司不仅没有损失，还大赚一笔。为此，老板对洛克菲勒赞赏有加，当即把公司与各个运输公司的外联工作交给他做，并把他的年薪由300美元涨到了600美元。洛克菲勒工作的热情和积极性更高了，他对商业项目的判断能力也越来越强。
一天清晨，洛克菲勒在家里吃早餐，一边吃一边听新闻广播。当他听到一则欧洲发生大面积水灾的消息时，立即判断欧洲不久将出现饥荒。但是，当他来到公司准备向老板提出自己的建议时，老板却出差远行了。洛克菲勒当机立断，私自决定购进一大批小麦和火腿。
老板回来以后，对洛克菲勒这种擅自行动的做法极为恼火。可是看着一批批谷物肉类的实物源源不断地运进了自己的仓库，事已至此，他也就没有发作。但是，仅仅几天之后，英国真的发生了特大饥荒，粮食肉类的供应紧缺，价格连续暴涨。公司趁机把这些天来囤积的粮食肉类出口到欧洲，不到半月就获得数十万美元的巨额利润，老板也暗自庆幸自己手下有这样的经商天才，不得不对洛克菲勒刮目相看。洛克菲勒也因为此事名声大噪，人们惊奇地称这个少年是个难得的商界奇才。
有人说老板永远是靠不住的，别看老板对你多么客气多么友善，那是因为你还是老板的摇钱树。一旦在你这棵树上得不到他想要的金元宝，就会把你挖掉换成别的树。如果你不想让老板把你这棵树砍掉，或者想被其他老板栽到更好更大的地方去，就得时时刻刻严格要求自己，使自己的能力不断地提高，能结出更多更大的金元宝。
很多单位的员工都害怕自己被老板炒鱿鱼，害怕失去维持生存的工作，这种担心总是有的，因为我们的经济利益总是要和一个平台一个人有关系。因此我们小心翼翼地做人，踏踏实实地做事，有时根本不去计较自己个人的得失。为了不失业，工作中的人有多少人在忍耐，又有多少人在等待，忍耐着他们难以承受的痛苦，等待着本属于他们的公平。
失业，并不会因为我们的担心而消失，老板首先考虑的是自己的利益，然后才是员工的利益，尽管他们的做法有所不同。老板们不会因为我们生活的困苦而白白赏赐我们一个工作，他们不是上帝，他们的公司没有扶贫救困的义务。当他们的公司出现危机时，首先想到的办法可能就是减员增效。
害怕失业、担心找不到工作，其原因不在于老板而在于员工自己。很多人大学毕业之后，进入工作岗位，想的就是如何做好本职工作，渐渐地也成为工作的奴隶，在工作中使自己逐渐机械化、程序化和单一化，他们想的就是维持自己的工作不出错，严格机械地执行领导的吩咐和意图，自己几乎不假思索和分辨，到后来他们只知道工作的方法，而不去想工作的办法，请示多于思考，死板教条多于灵活机动。他们为了不让自己的工作有错误，往往更看重工作的程序和领导的意图，而不是工作本身。
这样的人，一旦有了一个自己满意的工作之后，往往就不再学习，不再研究业务，考虑的都是与业务无关的事情。不论什么工作，对他们来说，上班和工作的目的就是能领到养活自己和家人的工资，而不是把工作当作事业来做。
他们认为自己的工资就是那么多，怎么做都是一样的，自己根本没有必要劳心伤神想得太多。只要单位还在，自己不犯错误，就不可能失去工作。这样的人，只要下班离开单位，一切就与工作无关了。
这样的人，以为自己是一个聪明的人，在工作上不怎么付出就能得到与其工作不对等的工资和薪酬，进而洋洋得意，把努力研究业务追求进步的人都看作傻子，还有可能风言风语地进行挖苦和讽刺，甚至下黑手使绊子。
这样的人把所有的精力全放在工作之外，自己还很得意，但是他看不到自己的损失。他们的损失就是能力单一、头脑僵化、庸俗懒惰、胆小怕事。最主要的是，他们的工作往往很多人都能胜任，而他们却不能胜任很多工作。
这样的人最担心的就是自己失业，事实上失业的往往就是他们。这样的人一旦失业，就很难再找到工作，因为几乎所有的单位都不需要这样的人，或者说大街上这样的人很多，根本就不用招聘。
我们不能成为这样的人，因为这样的话我们就失去了选择老板的权利，只能等待着老板的恩赐。能有选择老板权利的人，永远不会失业，更不担心失业。他们可能为了更高的追求炒掉老板，而老板却因为找不到替代他的人而不断提高他的待遇。
不做盲目跳槽的袋鼠
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随着我们对这个行业不断地熟悉，接触的人不断增多，想跳槽的念头就会不断地在我们脑海里涌现。
只要有合适的公司、有比现在高的工资，我们极有可能选择去另一家公司工作。
有时候我们跳槽的理由很简单，就是那家公司比这家公司一个月多出几百元工资。对我们打工的人来说，做同样的工作，或者比现在还累点的工作，只要能一个月多出几百元工资，诱惑力还是相当大的。我们习惯性地认为，工资，在一定程度上就是公司对自己工作能力的认同和肯定。
特别是在私人公司工作，认为工作就是自己和老板的一次交换。自己工作的目的就是为了赚钱。因为是私企，不能奢望老板给我们房子和退休金。我们给老板卖命，他们给我们钱，就是简单的交易，不需要感恩，也不需要什么不好意思。我们感到合适就干，不合适就走人。
作为打工者，我们可以谈理想，谈抱负，甚至可以谈人生的价值。但是，谈这些的前提条件就是得活着，或者是好好地活着。人往高处走，水往低处流，这是自然规律。顺其自然有什么错吗？
如果这时候我们真的这么想，就会为了多出的几百元离开公司，但是我们还应该再想一想，在这个行业，你今年想赚多少，明年想赚多少呢，后年呢？五年后呢？十年后呢？
由于诸多条件的限制，每个人对自己的月薪期望值都不一样，有的人是2 000元，有的人是5 000元，有的人是10 000元，有的人是20 000元……正因为我们对自己的月薪期望值不一样，很可能为了月薪跳槽去了一个不适合自己发展的地方。
跳槽，是一门学问。什么时候跳，跳到哪里去，是有讲究的，绝对不能仅仅因为月薪和工作环境说跳就跳，想跳就跳，否则只能越跳越乱。
很多人在自己的事业不能打开局面的时候，都会给别人打工。他们在适当的时候都会跳槽，在跳槽中，在不断更换工作环境中，他们成了穷人或者富人。
穷人跳槽，富人也跳槽，但二者的目的和动机是不同的。
穷人跳槽，有以下几点原因：
1.认为自己的待遇和自己的付出不符，单位不能给自己相应的回报，不能满足自己的物质要求。
2.自己觉得干不了这个工作。具体地说不是干不了，而是看一眼没有想办法没有努力就觉得自己不成。
3.自己不能适应工作环境，确切地说是工作环境和自己要求的不一样，感到处处不如意。
富人跳槽，有以下几点原因：
1. 一个行业弄明白了，觉得这个行业没什么前景，自己做得再好，也不会有什么发展前途，除了钱也没什么大的收获。
2. 单位给他的空间有限，不能施展自己的才华和能力。到另一个单位有更大的舞台，更能发挥自己的能力。
3. 是为了更有利于自己创业。出现了适合自己去做的事业，但自己又不怎么明白，认为只有深入到这个行业里弄个明白，才是自己打工的目的所在。
总之，穷人跳槽大多是为了收入，为了自己的口袋；富人跳槽大多是为了收获，为了自己的脑袋。
穷人跳槽，是因为在一个行业把自己做死了才跳槽，或者是把自己变成了袋鼠，跳成了习惯，值得也跳，不值得也跳。穷人跳槽，是越跳越穷，既学不到技能也赚不到钱，浪费的是自己的精力和青春。
富人跳槽，是因为把一个行业做透了才跳，他的跳槽是有针对性的，而不是盲目地跳槽，往往是选择了最好的，也是做了最好的选择之后的决定。他的每一次跳槽，都是自己人生的一次飞跃。
作为简单的打工者，什么时候该跳槽什么时候不该跳呢，首先不是看自己的月薪，而是看自己的公司和老板，还要看自己想去的公司和那个老板，还要看自己适合做什么。
比如现在我们在甲老板这里上班，而且这里的工作是你最擅长的，月薪为2 000元；你想到乙老板那里上班，那个工作你不擅长，月薪3 000元。
这两个老板，都是在同一个行业里做，但两个人所占据行业链条的环节不一样。甲老板所做的环节在乙老板前面，决定乙老板的成败。比如甲老板是写剧本的，乙老板是演员。很多演员，演技水平都差不多，决定他们的戏是不是受观众欢迎，关键是看他们拿到的剧本怎么样！
我们现在的工作是帮助甲老板写剧本，乙老板需要我们过去给他开车。我们在甲老板这里工作，只要细心、用心，就能学到很多关于写剧本的知识，使我们在剧本策划、创作方面的能力不断提高，也就是你提高了自己的身价，过几年就能脱离甲老板独立写剧本。那时我们的一个剧本可能卖到几十万。
我们到乙老板那里开车，开得再好，一个月不可能超过4 000元，因为以后很可能2 000元就能雇佣到一个驾驶技术更好的司机。
有一本书里有这么一句话：生命中最重要的一件事情就是不要把你的收入拿来算做资本。任何傻子都会这样做，但真正重要的事是要从你的损失里去获利。这就需要有才智才行，而这一点也正是一个聪明人和一个傻子的区别。
如果我们真的喜欢这个行业，想在这个行业有较大的发展，那么我们就踏踏实实地在这个行业里做下去，把人做好，把事情做好，不能仅仅盯着工资，还要看工资以外的无形资产，这样你才有身价可言。没有身价的人，永远是为温饱奔命的奴隶。一个打工者，只有金钱和前途兼顾，以自己发展的大局为重，不计较一次两次的得失，才能成大事立大业。打工，不仅仅是用身体打工，更应该用头脑打工。
我们可以二十几岁之前去找钱，但绝不可以一辈子做二十几岁时就在做的事情。
不做因为一口香饵失去自由的鱼
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在美国旧金山，有一个家喻户晓的芭蕾舞团，每一次芭蕾舞团演出，观众场场爆满。观众是为了一个著名演员才来的，那个演员被美国芭蕾舞界誉为舞蹈界的常青树。
那名舞蹈演员从小就练习芭蕾舞，出道后便成为剧团的首席女芭蕾舞星。
15年来，她的身材似乎一点没变，舞蹈跳得却越来越精湛。很多人都想知道她是靠什么来保持这样好的身材的，这也是很多记者想知道的秘密。
有一位记者有幸采访到她，自然会问到这个所有女性都想知道的秘密。记者问：“你跳舞这么多年，身材一直这样好，请问，你最喜爱的食物是什么？”
这位有着魔鬼般身材的舞蹈家想都没想就：“我最喜欢的食物自然是冰淇淋圣代！”
记者听到这个答案迷惑不解，冰淇淋圣代是高热量食品，经常吃身体就会发胖，普通女性都望而生畏，舞蹈演员把其视为禁忌食品，怎么会是她最喜欢的食品呢？
记者百思不得其解，终于问：“那食品一般人吃了都会发胖，那你有吃冰淇淋圣代而不胖的秘方吗？”
女舞蹈家笑着回答：“当然有，自从我选择了芭蕾舞，就从来没吃过，尽管那种美妙的滋味一直对我有着无法抗拒的诱惑！”
1928年，英国首富威斯敏斯特公爵第一次见到可可？夏奈尔女士，就倾心不已，发誓要用一切手段、不惜一切代价博得可可？夏奈尔女士的芳心。他随即对她展开攻势，他就不信天下还存在他追求不到的女人。
威斯敏斯特公爵非常富有，而当时可可？夏奈尔只是经营一家服装公司的小老板，两个人的地位和财富不可同日而语，能成为威斯敏斯特公爵的夫人，几乎是天下所有女人梦寐以求的事情。
威斯敏斯特公爵真心喜欢她，尽管她还没有答应做他的夫人。他每天都坚持让她收到最昂贵又有品位的礼物——一篮来自苏格兰的鲜花、一枚天价的古董胸针……最具诱惑性的是，如果夏奈尔愿意嫁给公爵，她将成为欧洲最富有的女性之一。
面对6年中的巨大的诱惑，夏奈尔最后还是选择了去制造属于自己的服装帝国。她觉得，公爵夫人并没有真实的可可？夏奈尔重要。她可以用Chanel这个令无数女人心动的服装品牌，使自己成为欧洲最富有的女性之一！
在二十几岁，年轻人面对的诱惑很多很多，比如比现在更高的薪水，更好的工作环境，或者只要做一些损害公司利益的行为，便可得到几倍年薪的私利。
任何诱惑，都会导致年轻人去犯错误。面对我们面前的香饵，不能做一条只知道吃不知道后果的鱼，必须学会判断，否则就是一失足成千古恨，导致我们一生的失败。
人生就像打乒乓球，虽然我们的水平不高，技术不强，但是只要我们不失误或者少失误，那么我们赢的几率还是很大的。
但是，社会上很多人都是因为选择的错误，道路的错误，认识的错误，判断的错误，坚持的错误，放弃的错误，导致自己一生一事无成浑浑噩噩穷困潦倒，不能为社会做贡献不能为妻儿尽义务。
不得不承认，我们在一生之中，很多决策都是错误的。最可悲的是，在我们制订和执行自己这些错误的决策时，一点也意识不到，到失败的时候，不去反思自己的选择和经营的过程，而是为失败找一个自己接受别人更能接受的借口和理由。
如果我们不犯这些错误，尽管我们不能名垂千古彪炳千秋，但是我们绝对能成为爱我们的人和我们爱的人的骄傲，我们也会觉得自己对得起生命中的每一天。
很多选择，在当时来看，对自己是最有利的，但对自己整个人生来说确实是一个最大的错误；有些选择当时看上去是错误的，但也就是这个让别人难以接受的选择，却使这个人改变了命运。
可以说，在100个人里，有99个人都会去选择对当时来说是最好的那个，有一个人能做出相对于一生来说是最好的选择。所以，世界上真正的穷人比较多，而真正的富人比较少。
二十几岁，我们不可能不犯错误，犯了错误也没什么关系，只要我们勇于改正，随时调整自己的人生坐标，不断地从错误的路口走向正确的路口，在我们从错误向正确改变的过程中，不断地学习、训练、锤炼，使自己在能力上、思维上得到一定的提高，让自己的身价不断地增值。
人生，可以说是从出生的产床上向自己的理想天堂爬行的过程。在没有足够好的成长背景和发展机会时，我们只能先选择适合自己爬上理想天堂的楼梯。
当然，爬这样的楼梯是非常困难的，所以我们在爬楼梯之前，就要作好选择，看看这个楼梯是不是适合自己爬，而不是先废掉时间和精力去试探，觉得不好后才去找另一条楼梯爬！这是因为，了解自己比了解楼梯重要得多！
二十几岁时，只要选择了适合自己的楼梯，我们就要认真对待楼梯上的每一级台阶，把自己每一天的小事，工作上的每一个细节，遇到的每一个人，都悉心打理与应对。不要认为哪一天不重要，也不要认为哪一件事情或者哪一个人不重要。经营好这每一个，因为它通向天堂。
不做只想着明天的寒号鸟
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比尔现在是美国著名的音乐人，他制作的唱片深受年轻人的喜爱。在他的麾下，有多名年轻人成为全美乃至世界上的超级歌星。很多梦想成为歌星的人，都渴望投到比尔的麾下，因为他绝对有点石成金的能力。
比尔从小就接受严格的音乐方面的教育吗？不是。二十几岁的比尔大学毕业后在一家大公司上班，待遇也不错，可是他不喜欢这个工作，他的梦想是做一名出色的音乐人。他为自己如何成为一名音乐人，写下了一个详细的计划。
可是公司里要比尔做的事情太多了。工作、吃饭、睡觉几乎占据比尔每天的全部时间，让他根本没有时间实施自己成为音乐人的计划，于是索性把计划搁置下来。
他觉得，成为一名音乐人，那是一个理想，能不能实现连自己都不清楚。即使能实现，也不是一年两年的事情。
有一天他结识了一名歌词写手麦考尔，她歌词写得非常好，有几首歌词获得了大奖。他们成为了好朋友。麦考尔知道比尔的梦想，也知道他现在在做什么。
有一天，麦考尔问比尔：“你想过没有，5年以后你要过什么样的生活？你好好想一想，认真回答这个问题。”
比尔想了想说：“5年后我要做成两件事。一是我要制作成全美畅销的唱片；二是能在一家著名的音乐室工作，与世界上一流的乐师一起制作唱片。”
麦考尔反问：“你非常确定吗？”
比尔坚定地点点头，他认为5年后自己真的应该这样。
麦考尔说：“好，既然你确定了，我们看看怎么才能实现你的目标。第5年，你有一张唱片在市场上；在第4年一定是要跟一家唱片公司签约；在第3年最起码要有一部让唱片公司满意的作品；第2年一定要有不错的作品开始录音；第1年一定要把准备录音的所有作品全部编曲，把它排练准备好；第6个月要把那些没有完成的作品修饰好，然后自己可以逐一筛选；第1个月就要把目前这几首曲子完成；第1个星期就要先列出一个完整的清单，排出哪些曲子需要修改，哪些需要完成。”
说到这里，麦考尔反问道：“比尔，你说下个星期一要做什么呢？如果5年之后实现你的梦想。”
比尔还没有回答，麦考尔又接着说道：“如果你想第5年在一家著名的音乐室和一流音乐人一起工作，你在第4年就应该有一个自己的工作室或录音室，在第3年，你可能会先跟这个圈子里的人一起工作。在第2年，你不应该住在这里，而应该搬到有着浓重音乐氛围的城市纽约或洛杉矶。”
第2年，比尔辞掉了工作，来到了洛杉矶，并进入了音乐圈子。大约在与麦考尔谈话的6年后，他已经在一家著名的音乐工作室工作，他的唱片开始畅销全美。
我们树立目标很容易，但是坚持着每天都向目标靠近却不容易。我们人生的重大目标，要经过几年甚至十几年的努力，才有实现的可能。这是一个漫长的过程，不是一朝一夕就能达到的，不能一蹴而就。
有时候我们就会想，罗马城既然不是一天能修完的，现在我们有好多事情要处理，工作很累很忙，先把目标放一放也无所谓。
于是我们心安理得地把自己制定的工作目标放下来，一边忙于日常烦琐的杂事，业余时间一边和朋友同事一起闲聊、玩耍嬉戏，过得很充实也很快乐，不知不觉地就把自己向目标靠拢的行动计划全都忘到脑后了。
二十几岁的人，不是想得太少，而是想得太多，一直把没有用的东西、消极的东西、负面的东西想得太多，让这些东西逐渐积攒成山，足以压垮自己。望着眼前臆想出来的高山，觉得自己无法跨越，选择退却或者逃跑，或者干脆趴下不动。
二十几岁的人，心态很容易被自己身边的人和事干扰，尽管那些事情与我们并没有多大的关系。
我们总对自己说，最近工作上的事情特别多，什么事情都得自己去经手，一是没时间，二是精力不够，整天忙得手脚朝天，累得要瘫痪。等有时间我一定好好学习，好好锻炼自己。
我们一直以这样的方式告诉自己，其实也是在骗自己。反思一下，我们说自己忙，很对。要说没时间，那是真的吗？我们是不是每天工作完了之后都泡在网上跟别人聊天、打牌或者看电视吗？不是晚上和朋友出去吃饭，一顿饭吃几个小时吗？不是玩电脑游戏一玩就玩到天亮吗？
也许我们干什么的时间都有，就是让自己真正实施计划的时间没有。我们这样做，很可能是因为我们对现在的生活状态很满足，却没有认真想过，自己在现在这家公司、在这个社会、在这座城市、在你喜欢的行业是什么位置，自己又想到什么样的位置上去？
一个人不知道自己处于什么位置，那么他永远都找不到属于让自己放心让自己满意的位子。
其实成功的人与没有成功的人没有什么区别，只是成功的人把自己想到的都做到了而已。他与别人同样坐车的时间里思考问题，他在别人聊天玩耍的时候学习，他在别人认为没必要珍惜的几分钟里为自己要实现的目标做努力。就这样，他成功了。能成功的人，他不一定是聪明的人，但他一定是勤奋和刻苦的人！
二十几岁的时候，我们容易找到各种理由和借口，让自己接受自己的放纵，接受随波逐流。对自己的不努力不上进，没有任何反思和羞耻了，接受了，麻木了，正常了。
直到有一天我们发现自己连工作都找不到了，自己已经被时代被社会淘汰出局了，想努力也来不及，才知道后悔，才感觉自己生活在社会的最底层是多么的悲哀，而那时我们能做的就是对从不以我们为骄傲的下一代说，孩子，要努力，不要过老爸这样的生活，这样的生活太苦了！但我要告诉你，望子成龙不如望己成龙！
人在二十几岁时，觉得自己年轻，有的是时间，可以随意浪费，什么事情都可以说以后再做还来得及。
一晃一年，两年，三年……等过了30岁，精力不在，激情不在，有想法没办法，也只能重复自己的日子了，一眼就能把自己一辈子看穿！30岁这样，60岁还这样！
不做缩壳的寄居蟹
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有一天，龙虾与寄居蟹在深海中相遇，寄居蟹看见龙虾正把自己的硬壳脱掉，只露出娇嫩的身躯。
寄居蟹非常紧张地说：“龙虾，你怎么可以把唯一保护自己身躯的硬壳也放弃呢？难道你不怕有大鱼一口把你吃掉吗？以你现在的情况来看，连急流也会把你冲到岩石去，到时你不死才怪呢？”
龙虾气定神闲地回答：“谢谢你的关心，但是你不了解，我们龙虾每次成长，都必须先脱掉旧壳，才能生长出更坚固的外壳，现在面对的危险，只是为了将来发展得更好而做准备。”
寄居蟹细心思量一下，自己整天只找可以避居的地方，而没有想过如何令自己成长得更强壮，整天只活在别人的庇护之下，难怪永远都限制自己的发展。
二十几岁的年轻人，在走入社会之前，都曾经对这个社会抱有很大的期望，对自己所遇到的人也持有健康的理解，但是我们真的踏入这个社会，发现社会与自己想的一点也不一样，自己的一切都与这个时代的要求有着一定距离，不论是对的还是错的。
即使对社会、对自己的生存环境存在着很大的不适应，我们也不能因为自己的不适应而不断地去寻找自己理想中的工作环境。可以说，越是与我们理想中环境相符合，越是不利于我们的成长和成熟，越不利于我们判断人和问题。
在社会这个大集合里，我们每个人都是微不足道的、没有背景、没有条件的小分子。明白适者生存是非常重要的，现实要求我们必须去适应自己所在的环境，不但能适应环境而且力争与环境做到和谐统一。在这个过程中，会让我们的毅力、坚韧力、分辨力、应变力等很多能力得到提高。
当然，这里讲的做到和谐统一，不代表被环境同化，在适应环境的过程中随波逐流。我们应该时刻保持清醒的头脑，坚持自己做人处世的原则，知道自己从什么地方来，要到什么地方去。
在我们二十几岁的时候，不论在什么环境中，都要充满征服的欲望，要有永远争第一的想法。不论什么事情，都要力争做到完美，让自己的能力在某一个平台上充分地得以展示与释放，这样才能让自己得到充分的锻炼。
之所以这样做，那是因为这个工作是我们人生事业的一部分，而不是全部。
我们在二十几岁时，在工作期间会养成好多习惯，其中就包括依赖和依靠的习惯，这种习惯是千万要不得的，但是这又是很多人容易形成的习惯。
一个人一旦有了这样的习惯，这样的思维定式，那么就会削减自己的能力，对一家公司一个组织存在依赖感，进而失去独立自主、开拓创新的能力，认为自己离开这些组织和这些人，就生存不下去。所以就把自己所有的心思全放在工作上，把自己所有的精力全部放在自己所在的平台上，不管自己所在的平台有没有发展。
我们在二十几岁时，必须培养自己离开谁离开哪个组织都会过得很好的信心，也必须要为自己能不被动地依靠谁而增加自己的能力。二十几岁，是最有权利为自己修一条新路的。
我们经常习惯犯的错误就是，在二十几岁，只要自己所从事的工作，只要工作环境还可以，由工作而得到的收入还可以，那么就会对自己所从事的工作和工作单位存在依赖感，30岁以后逐渐变成为工作而工作的木偶，不再有激情，不再有想法，就像日出而作日落而息的农民一样。
这是很多人容易犯的错误，因为人一旦解决了温饱进入小康的生活状态，或者是达到他工作和生活的满意状态，人的惰性随之而来。如果自己没有意识到的话，等到危机到来的时候，对于一点准备都没有的人，只能成为危机的牺牲品。
这个时候，更需要我们的激情和魄力。任何人都是有惰性和依赖性的，特别是在一个熟悉的环境里待久了，自然会对陌生的环境感到恐惧。即使在这个环境里没什么太大的收获，只要稳定，只要能拿到一定的工资，不到万不得已的情况下，是不想离开那个环境的，这是人性弱点之一。很多人就是在这种情况下，不知不觉地失去激情、失去征服欲和创造欲，变得平庸麻木，对生活仅仅是维持和凑合的态度。
我们要对自己有信心，经过在公司里一段时间的学习和工作，已经具备了一定的实力，与刚毕业的时候已经不可同日而语，我们可以与公司的老板讨价还价，而且低于现在这个待遇我们就不要去做，最起码在工资待遇上应该是这样，否则就自己做！