而在实习期间，一向成绩优异的她，却成了实习老师长期关照的对象。她可以收集到精准得当的受访者的背景资料，可以做出十分精细的采访计划，但是她做不到一个人单独进行采访。每每一到采访时，她总是得拉上一个人，让别人帮她完成采访任务。
遭遇了实习的打击之后，她觉得既然父母没期盼自己大富大贵，那么就找一个平凡的岗位，能养活自己就成。
经过一番奔波后，方倩应聘到了一家外贸公司的助理职位。薪水不是很高，但是够自己用，发展空间是比媒介小了一些，但是自己也没什么雄心壮志，所以也无所谓。她喜欢这份工作的原因是，助理不会被逼着说出自己的主意，可以心安理得地做一个“无声人”，反正少提建议绝对是会少犯错误的。
虽然方倩是一个沉默寡言，不愿说出自己想法的女孩，但是工作努力、态度认真，不爱说话的她在公司里，脸上总是挂着甜甜的微笑，还是赢得了大家的喜欢。
平静的日子一天天地溜了过去，不知不觉中方倩在这个公司已经待了一个月。到了公司月底例会，方倩选了一个本子进入会议室，找了一个角落里的位置坐了下来。会议开始后，就认认真真地开始记录。
面对一个个工作人员汇报工作情况，讨论下个月的工作计划，方倩像个场外观众一样，看着他们你来我往地互相切磋，自己只是机械地做着笔录。
突然，她听到有人叫了一声“方倩”，她先是一愣，后来望了过去，看见了微笑着的部门经理：“方倩，你已经来一个月了，谈一下你对公司的看法。”
方倩犹豫了一下，说：“我觉得这是一家非常不错的公司，在这里我学到了许多书本上没有学到的知识。”
“那你对下个月的部门内部的工作计划有什么建议？”
“没什么建议，我……我刚到公司一个月，有很多东西还不能完全了解，所以现在没什么建议。”真是怕什么来什么，方倩不由得有点慌张。
部门经理笑着安抚道：“不要紧张，我希望你能尽快地了解公司的运作状态，提出好的建议……那你下一个月的工作有什么计划？”
方倩稳定一下情绪后说：“下个月，我要充分了解公司的运作状况，积极配合大家工作。”
会议结束后，方倩如临大赦一样回到自己的办公桌旁坐定，仔细回想，发现自己并没有什么可以引起经理注意的地方，为什么经理问自己的建议呢？
接下来的一个月里，部门经理有意地加大了方倩的工作量，还时不时地问她意见。方倩认为这位女经理似乎是故意找她麻烦，工作中开始出现抵触情绪，自己在工作中不再力求完美，只求无过。
又是月末例会，方倩寻了一个更为角落里的位置，心想：这回经理应该不会注意我了吧？
可是，当会议开到一半的时候，经理又向她问道：“方倩，你认为小古的策划怎么样？”
方倩皱了皱眉头：我已经坐得很角落了，你怎么还不放过我？她刚刚听过小古的策划，也听到别人刚对这个策划提出的意见。然而，根据她所搜集的资料，她发现这个策划有一个很大的漏洞，但是大家都没有提出来。
说？不说？她有些犹豫了，说了自己人微言轻，别人很难采纳，而且容易得罪人，不说顶多被经理说一句“没有主意”，于是说道：“我觉得大家已经把好的建议都提出来了，我没什么建议可提了。”
虽然会议结束了，可是方倩觉得自己的工作压力越来越大了。她真的不明白一个小小的助理为什么要提建议呢？助理做好自己的工作不就行了吗？
方倩有些想放弃这份工作，但是试用期就剩一个月了，以后就可以正式续聘了，所以她决定忍一忍。
终于到了月底，方倩被经理叫到办公室，谈正式续聘的事。
方倩看着平时笑容满面的经理今天略显严肃，心里不由得紧张起来。经理开口说道：“小方，你这三个月的工作非常认真，但是我不打算跟你续聘。”
方倩大吃一惊，几乎叫了出来：“为什么，既然我工作认真，你为什么还不跟我续聘？”
经理接着道：“你先别激动，听我说。你刚来公司时我不明白，一个名牌大学新闻专业的学生为什么要应聘这样低的一个职位。那时，我想你可能觉得现在社会就业压力很大，先找份工作做。后来，我发现你的能力非常不错，但是不爱说话，我决定锻炼你一下，把你调到一个更为适合你的岗位。”
经理顿了顿说道：“但是，再后来，在小古的策划上，我发现你是一个不愿意发出自己‘声音’的女孩。因为那时你交给我的一份材料中，有一部分资料恰恰可以弥补小古策划中的失误，可是你一直没有讲出来。也许你认为没有声音也就没有了错误，但是你知道吗？一个没有自己声音的人对公司来说，也失去了她的用处。”
女性在职场上发出自己的声音，有时可能会给自己带来一些小麻烦，但是更多的时候，如果失去了自己的声音，选择沉默，或是无原则地迎合别人，最后不但会为自己的团队带来损失，自己的前途也会因此而如履薄冰。
有一位出色的女性经理人说过：“建议是否能被接受，主要看被建议人的性格，但是建设性的意见往往会被接受。”
有时，提出“建议”是不分性别、不分年龄，甚至是不分职位高低的。
女人对外界事物的敏感度、做事的细心，都是女性收集信息时的良好辅助因素。如果你能够不断地学习新的知识，拓展自己的眼界，克服非理性因素，克服私利，你就会成为一个拥有自己的“声音”的出色建议者。
女人只有敢于发出自己的声音，才能够在职场上获得真正的独立，才能够勇敢地面对挑战，才能显示出自己独挡一面的能力，才会为自己铺设一条通往辉煌的道路。
记住，再好的建议只有说出来才能变为可行的计划。
“没有声音，再好的戏也出不来。”这是着名演员李雪健的名言。职场是女性人生中的一个重要舞台，在这个舞台上，女人不能只具备创作哑剧的天赋。因为在这个舞台上的很多时候，需要你唱、最念、做、打，样样精通。
闲聊时管住自己的嘴巴
“可是我菜都买好了……好吧！谢谢……再……”小英的“再见”还没说完，对方已经挂了电话。许久，许久，她呆坐着，电话还在手里，发出“呜呜”的声响，在这个已经空了的办公室里，显得有点刺耳。
“有什么不开心的事？”一只手伸过来，帮她挂上了电话，抬头，是新来的唐小姐。
“没什么事。”她扯了扯嘴角，“你怎么还没走？”
“急什么？有什么事等我回家办？家又不像个家。还不如在办公室，觉得充实些。”
小英抬抬眼角，看了看这个已近中年的女人，大家都说她不好惹，可是，她却看到一种落寞感，一种和自己相似的落寞。看到别人也有的落寞，倒使小英放松了，甩甩头发，一笑：
“要不要一块儿出去吃晚饭，我请客！”
没人知道今天是小英的生日，除了“他”。当然！现在又多了个她——唐小姐。
一直到喝咖啡，她才说今天是自己的生日。
没想到，唐小姐一点也没惊讶，只是淡淡一笑：“我的生日，也常是这样过的。他，总有事，总是突然打个电话说抱歉，害我对着一桌做好的菜和插好的蜡烛掉眼泪……唉！有什么办法？跟别人分……”
小英愣了。赫然发现，眼前这位唐小姐，竟像是一面镜子，立在眼前，让她看到自己。
忍不住的泪水，突然一串串地滚下来。赶紧拿餐巾去挡，还是被唐小姐看见，焦急又关心地问：
“你怎么了？什么事让你伤心，难道……”
小英的心防崩溃了，多少年来，从不曾对人倾吐的秘密，如同滚下的泪水般，全涌了出来。
说完了，已是深夜，唐小姐开车，送她到家门口，这也是小英从没经历过的。不管多熟的同事，她都不曾把人带回家，这是她和“他”的秘密，不能让人知道。
但是，今天，不！今夜，她觉得好轻松，觉得终于遇到一个跟她有着同样痛苦、同样煎熬的人。发觉自己不再孤独。
唐小姐一夕之间，成为她最要好的朋友。只是，她不了解，为什么其他同事，渐渐对她露出奇怪的眼光。有时候，桌上的电话才响，她感觉得到，几十双眼睛都在看她、几十只耳朵都在听她。终于有一天，马小姐偷偷对她说：
“你的事，大家都知道了！其实，你不该讲，大家同事六七年，你都没说，为什么唐小姐才来，你就告诉她了呢？她又是个大嘴巴，到处吹牛，说她知道你的私事。”
“可是她，她也一样……”
“她也一样什么？跟你一样爱上了有妇之夫？那才是笑话呢！她今年初才结的婚！”