中国每个朝代都是一家私企，秦朝是嬴政家开的全国性大公司，技术总监吕不韦。胡亥这富二代经营不善，被刘邦项羽抢了股份，项刘二人又连年商战，最后刘邦收了所有股份，统一成刘家的集团公司。
唐朝本是隋朝杨家基础，李家收买股份经营，隋炀帝杨广是唐高祖李渊表哥，两个人的妈独孤氏本是亲姐妹。
宋朝姓赵，元朝蒙古异族，明朝姓朱，清朝姓爱新觉罗。
一个朝代就是一部家族创业史。
这些朝代共同的特点都是开创者周边团结一波死党，同甘共苦，开创公司，等公司建立强盛，业绩做大，死党人人自危，甚至被消灭。富二代上台之后，有本事的经营成百年老店，没本事的就把公司弄砸了，最后重新换董事长，总经理。
2006年走向社会时，发现私企到处都是，很多国企精英脱离了原单位独立创办公司。北京公司多如牛毛，特别是海淀中关村一带，私企林立，这些遵纪守法的公司，养肥了地方税务，带动国家一片繁荣。
每日混迹这些私企，打开试听，信息充塞五官，精英们勤奋，团结，高效，务实。打拼着属于自己的企业，每个企业都有一个开国帝王带领群英奋斗，深感国企若不倒闭，真是天理难容啊。
私企的高效，在于只对老板一个人负责，老板点头，这事就可以干。老板也不会追问你的过程，只要结果，干好了就成，省去了中间许多犹豫审批推诿扯皮的环节。一个人在直接领导的信任下，当然全力以赴，完成任务。
私企的团结，在于老板和下属之间有种兄弟情，特别是共同创业的下属，不能说出生入死也曾共同进退，不会在表面上做文章。国企的管理就是表面化，打卡不迟到不早退，关于你干不干活没人知道，就在那里混日子。私企根本不管你打卡不打卡，迟到不迟到，你只要把任务完成就是好样的。有业绩有建树就能留下，没业绩没建树，天天混日子，谁都可以取而代之。
私企的勤奋，在于奖惩制度，你可以独挡一面，也给你机会，只要你有成绩，老板和员工有目共睹，老板欣赏你，员工尊敬你，看的是真成果。而不是以职位压人。此种情况，人人都不愿偷懒，因为只要你干，你就能有机会赢得你应得的，获得成就感。
私企老板以追逐利益为目的，所以不会务虚，一个重视实干的老板，必然形成务实的企业风气，溜须拍马这种事，你有真本事尚且能容下你，你没真本事，迟早被开。
中国在经历了漫长几千年的私企时代以后，终于在短短的几十年之间，又重回私企，不同的是将这私企还诸于民。
若在本邦，你没有成立一家私企，或者仍在怀才不遇，展现你的才干，经营好你自己，或者是你没本事，或者你是真清高，和钱有仇。